時の声
社内メールが飛んできた
総務の人事から
ヤバ!!とうとうクビか?!
病で始めたこのブログ
以来、名刺の肩書をすべて失い、ず~~っと平社員なワタシ(泣)
いつクビになってもおかしくない
むしろクビにならなかったほうがおかしいくらい(笑)
残念ながらメールの内容は「定年」の通知だった
お~!もう入社して36年も経つのか~!
感心している場合ではない、、、
続けますか?辞めますか?
の選択なわけだ
説明を受けるべく、ノコノコと人事へ
重い足取りで階段を登る
人事担当の管理職と面談
「え~っと再雇用の契約はですね~、、、、」
と、かる~い調子での説明
聞くほうは、けっこう重い気持ちなんですけど
ぶっちゃけ給料いくらくれんだよ?
と、その場でどんぶり勘定
今の年収から残業代差っ引いた額の60%の年俸制だと?
ちょっと待て!
それから控除諸々
所得税は前年度分で計算されるだろ?
年俸制だから賞与無し、時間外手当無しってかぁぁぁぁ?
月給計算すると、死にたくなる金額(;'∀')
娘曰く「それ、私のバイト代くらいじゃん、、」
ピンポ~ン!その通りですよ!
年金が出るまであと4年
勤務先には退職金は無く確定拠出型年金制度(やたらややこしい)
何とか食いつながなければならない
「お父さん!あと1年だけ、ガンバって」
と、カミさんが言った、、、、
1年がんばりゃ何とかなるんか????
のんきにギター弾いてる場合じゃない、、、、、、、、
(ノД`)・゜・。
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